Der Nachmittag begann in der Zentrale in Schwechat mit einer MitarbeiterInnen-Information.
Der Rückblick auf 2022 war wichtig und motivierend. Alle Pläne haben funktioniert und die Kundenzufriedenheitskennzahlen sind enorm gut. Danach wurden 3 neue Projekte von Führungskräften vorgestellt und alle MitarbeiterInnen wurden zu Energiespar-Experten an Eingängen ausgebildet.
Das Meeting endete mit einem Ausblick 2023 mit Zielen und Strategie für ein weiteres nachhaltiges Wachstum.
Anschließend kam der lustige Teil unter dem Motto #andersalsdieanderen. Über 90% aller KollegInnen begaben sich in das Weinresort von Erich Scheiblhofer – ebenfalls einer der Leitbetriebe Austria – und ganz nebenbei unser Referenzkunde des Jahres 2022 mit energiesparenden Automatiktüren.
Nach einem "Welcome Frizzante" und einer optionalen Weinführung , Spa oder Freizeit begann der Abend mit dem gemeinsamen Abendessen im „ASSA ABLOY Ambiente“ und mit lokalen Spezialitäten aus dem Seewinkel.
Danach wurden insgesamt 17 Jubilare für 10, 20 und 30 Jahre Zugehörigkeit geehrt. Ein Jubilar stimmte spontan „I am from Austria“ an und alle sangen mit. Für 30 Jahr-Jubilar Thomas Zak tanzten alle Kollegen den „zak-zak-zak“ Song „We are going to Ibiza“. Eine Reise nach Jerusalem der anderen Art und eine Fotobox sorgten final für Höhepunkt-Stimmung bis in die Nacht hinein.
Die neuen KollegInnen hatten die Chance, in einem Kommunikations-Spiel die alten Hasen besser kennen zu lernen. Gewonnen hat es dann doch eine langjährige Kollegin, die jedoch seit 3 Jahren in Karenz ist und daher genauso „neu“ ist.
Zusammenfassend die Worte eines Kollegen „Wir wollen ein geiles Team bleiben.“
#gernperdu #rausausderkomfortzone #esmenschelt sind unsere lokalen Kernwerte.